Tự động hóa quy trình làm việc trở thành xu hướng tất yếu mà mọi doanh nghiệp cần thực hiện và triển khai một cách chuyên nghiệp và hiệu quả. Việc tự động hóa công việc không chỉ giúp tiết kiệm thời gian và tăng năng suất lao động, mà còn mang lại sự phát triển bền vững cho doanh nghiệp.
Vậy tự động hóa quy trình làm việc là như thế nào? Cách xây dựng ra sao? Cùng HR Hiền Tài tìm hiểu trong bài viết sau.
"6 chiếc mũ tư duy" là phương pháp được TS. Edward de Bono sáng tạo vào năm 1980 và chia sẻ trong cuốn sách "6 Thinking Hats" năm 1985. Từ khi ra mắt, phương pháp này đã trở nên phổ biến nhanh chóng nhờ tính hiệu quả và tiết kiệm thời gian cho người sử dụng. Cùng tìm hiểu nội dung này trong bài viết sau.
Có thể bạn đã biết, việc tổ chức và quản lý công việc một cách hiệu quả là yếu tố quan trọng trong việc đạt được năng suất cao. Để làm được điều này bạn sẽ phải cần đến sự trợ giúp của các công cụ công nghệ. Các công cụ này không chỉ giúp bạn sắp xếp công việc một cách thông minh giúp tăng năng suất, mà còn tự động hoá một số nhiệm vụ và tạo điều kiện thuận lợi cho việc làm việc nhóm.
Kỹ năng lắng nghe không chỉ là một kỹ năng giao tiếp quan trọng, mà còn là yếu tố xác định sự thành công của mọi cuộc giao tiếp. Tuy nhiên, trong thực tế, rất ít người thực sự biết lắng nghe, khiến cuộc giao tiếp trở nên không hiệu quả.
Trong cuộc sống hiện đại, bạn thường bị áp lực công việc và khó tìm thời gian để nghỉ ngơi và chăm sóc bản thân. Bởi vậy áp dụng các kỹ năng quản lý công việc hiệu quả sẽ giúp bạn cân đối thời gian, nâng cao hiệu suất làm việc và tạo cân bằng cuộc sống.
Thuyết trình trước đám đông có thể là một nỗi ám ảnh đối với nhiều người, nhưng cũng là một hoạt động phổ biến trong cả giáo dục và môi trường công việc. Kỹ năng thuyết trình không chỉ là một trở ngại đáng sợ, mà còn là một "vũ khí" mà ai cũng muốn có. Trong bài viết sau chúng ta sẽ khám phá 10 cách vượt qua nỗi sợ và trở thành một người thuyết trình tự tin.
Mỗi nhân viên có vai trò rất lớn và góp phần vào sự thành công của chính doanh nghiệp đó. Vì vậy, nâng cao chất lượng và hiệu suất làm việc đối với mỗi cá nhân luôn là mục tiêu mà bất cứ doanh nghiệp nào cũng muốn thực hiện. Điều này sẽ giúp doanh nghiệp hoàn thành công việc trong một khoảng thời gian ngắn mà vẫn đảm bảo được chất lượng của nó.
Bạn đã đi phỏng vấn rất nhiều nhưng lần nào cũng như lần đầu tiên? Bạn không biết làm cách nào để giảm bớt những lo lắng có khả năng khiến cuộc phỏng vấn của mình không đạt kết quả như mong đợi?
Kỹ năng làm việc nhóm là 1 trong những kỹ năng quan trọng đòi hỏi ở hầu hết các công việc. Giúp các các nhân bổ sung điểm yếu và nâng cao thế mạnh đạt mục tiêu chung trong công việc.
