Mức lương: 10.000.000 đ - 13.000.000 đ
Thời gian đăng: 05/03/2024
Nơi làm việc: Hà Nội
Chức vụ: Nhân viên
Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
Số lượng cần tuyển: 1
Yêu cầu độ tuổi: 23-28 tuổi
Ngành nghề: Xuất nhập khẩu
Yêu cầu kinh nghiệm (năm): 2 năm
Mô tả công việc
* Công tác Nhân sự (70%)
- Tuyển dụng và đào tạo: thực hiện quy trình tuyển dụng nhân sự, phối hợp lập, triển khai kế hoạch đào tạo nội bộ/bên ngoài của Công ty.
- Thực hiện công tác truyền thông nội bộ, tổ chức sự kiện, phát triển thương hiệu tuyển dụng, văn hóa doanh nghiệp
- Quản lý thông tin nhân sự: nắm bắt hệ thống thông tin nhân sự, đảm bảo cập nhật thông tin kịp thời về hợp đồng lao động, tiền lương, các chế độ bảo hiểm, bổ nhiệm, quá trình điều động, khen thưởng, kỷ luật,…
- Hỗ trợ xây dựng chính sách nhân sự và quan hệ lao động: Tham gia hỗ trợ xây dựng, cải tiến và triển khai hệ thống chính sách nhân sự; hệ thống lương, thưởng, phúc lợi & quy trình đánh giá CBNV, thực hiện công tác chấm công, hỗ trợ xử lý BHXH tại Công ty.
- Hỗ trợ tạo báo cáo liên quan đến dữ liệu nhân sự và tư vấn cho cấp trên về các vấn đề nhân sự.
* Công tác Hành chính (30%)
- Thực hiện công tác hành chính, các chương trình, sự kiện, mua sắm phục vụ cho hoạt động văn phòng
- Thực hiện công tác thanh toán phí hàng tuần, tháng
- Quản lý tài sản văn phòng, lưu trữ thông tin
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công và uỷ quyền của cấp trên
Yêu cầu công việc
- Bằng cử nhân hoặc cao hơn trong lĩnh vực Quản trị nhân sự, Quản trị Kinh Doanh, Kinh tế, Tâm lý học, Ngôn ngữ, … hoặc các ngành liên quan (Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp Trường Top 1, Top 2: ĐH Kinh tế quốc dân, ĐH Thương Mại, HV Báo Chí, HV Ngân hàng,...)
- Có 1-2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
- Có kiến thức về tuyển dụng, đào tạo, truyền thông nội bộ, quản trị nguồn nhân lực, phát triển nguồn nhân lực
- Phong cách làm việc chuyên nghiệp, chỉn chu, có khả năng tổ chức công việc
- Thích giao tiếp, hoạt ngôn, có khả năng kết nối tốt, khả năng tư duy logic, nghiên cứu
- Năng động, nhiệt huyết, nhanh nhẹn, chăm chỉ, cẩn thận, chu đáo, trách nhiệm, trung thực, cầu tiến
- Ưu tiên ứng viên nắm rõ luật lao động, luật BHXH, biết các công cụ quản lý nhân sự
- Có khả năng tin học văn phòng khá trở lên
- Ưu tiên ứng viên nữ và có kỹ năng đọc hiểu tiếng Anh ở mức khá trở lên.
- Có kinh nghiệm tuyển dụng trong lĩnh vực công nghệ thông tin, thương mại điện tử là một lợi thế
Quyền lợi được hưởng
Làm việc full-time chỉ 7 tiếng/ngày, không phải làm ngoài giờ
Đóng bảo hiểm 100% theo quy định của nhà nước
Yêu cầu bằng cấp
ằng cử nhân hoặc cao hơn trong lĩnh vực Quản trị nhân sự, Quản trị Kinh Doanh, Kinh tế, Tâm lý học, Ngôn ngữ, … hoặc các ngành liên quan (Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp Trường Top 1, Top 2: ĐH Kinh tế quốc dân, ĐH Thương Mại, HV Báo Chí, HV Ngân hàng,...)
Yêu cầu hồ sơ
- - Bản sao các bằng cấp, chứng chỉ khác (Nếu có)
- - Bản sao CMND (Công chứng)
Hạn nộp hồ sơ
30/06/2024
Hình thức nộp hồ sơ