Đối tượng

Những nhà lãnh đạo có tâm mong muốn xây dựng văn hóa doanh nghiệp vững mạnh Các trưởng bộ phận, trưởng nhóm muốn đóng góp phát triển đội nhóm và tổ chức

Giới thiệu tóm tắt

Nếu bạn đang là chủ doanh nghiệp, đau đầu khi đội nhóm vận hành không trơn tru, những nhân sự cũ đang chưa mặn mà với tổ chức.. Đây có thể là một trong vô số dấu hiệu ám chỉ rằng tổ chức của bạn chưa xây dựng được văn hóa doanh nghiệp mạnh mẽ. Xây dựng văn hóa doanh nghiệp chính là xây dựng lợi thế cạnh tranh, lợi thế thương mại và bản sắc của công ty bạn, tạo sự khác biệt với hàng ngàn doanh nghiệp ngoài kia. Đây còn là điều tối quan trọng cho một doanh nghiệp vừa và nhỏ có đòn bẩy để phát triển bền vững. Nhưng một doanh nghiệp để phát triển văn hóa doanh nghiệp vững mạnh không thể không để tâm tới yếu tố con người, đây chính là một trong những khía cạnh chính mà Master Hà Lục sẽ đào sâu và giải đáp cho học viên trong khóa học Văn hóa Doanh nghiệp.

Mô tả chi tiết

Bạn sẽ nắm vững được:

• Hiểu sâu mọi kiến thức nền tảng về văn hóa doanh nghiệp
• Hiểu rõ tác động của văn hóa đến vận hành doanh nghiệp
• Hướng dẫn và thực hiện xây dựng văn hóa doanh nghiệp trong tổ chức, các bước thực hiện nó
• Áp dụng văn hóa doanh nghiệp vào các công việc của công ty nhằm: thúc đẩy hiệu suất lao động, nâng cao năng lực tổ chức
• Các bước chuyển đổi văn hóa: chuyển đổi những văn hóa cũ không phù hợp sang giá trị văn hóa mới, phù hợp với kho tàng tri thức nhân loại
• Phân tích các trường hợp cụ thể: Phân tích thực trạng nhằm tối ưu việc áp dụng văn hóa trong tổ chức
• Giúp doanh nghiệp giữ nhân tài và giảm chi phí nhân sự
• Thu hút nguồn nhân lực có kỹ năng cao vào tổ chức
• Tăng năng suất lao động – Tăng sức khỏe tài chính
• Nâng cao danh tiếng của doanh nghiệp